Hoe om te interviewen voor Retail Jewelry banen

Een retail positie kunnen een van de beste manieren om uw voet in de deur van de sieraden industrie, volgens het Gemological Institute of America. Sieraden verkoop posities vereisen doorgaans niet een HBO-opleiding. Bevorderen in beheer of aankoop kan echter een graad in business of merchandising. In 2010 was het gemiddelde uurloon voor retail verkoop personen $9,94 per uur, volgens het Bureau of Labor Statistics. Posities in juweliers asielzoekers te ondergaan achtergrondcontroles en ten minste één interview, over het algemeen verlangen.

  • Vult een aanvraagformulier voor een positie bij een winkel u waar u zou willen werken. Zorg ervoor dat alle vragen naar waarheid beantwoorden en ervoor te zorgen dat u schrijven zo netjes mogelijk. Uw toepassing kan uw eerste contact met je toekomstige werkgever.

  • Positief reageren wanneer de winkel bellen naar het instellen van de tijd van een sollicitatiegesprek. Als je kunt, vraag niet de persoon die belt om te veranderen van het moment van het interview. Vragen voor een ander tijdstip voor het interview kan maken werkgever denken dat u niet schelen als u de baan krijgen.

  • Bekijk soorten sieraden, edelstenen en instellingen. Terwijl bijna iedereen het verschil tussen een ring en een ketting vertellen kan, kunt te weten het verschil tussen prong en bezel instellingen u zich onderscheiden van andere sollicitanten.

  • Jurk op de juiste manier. Denk na over wat de medewerkers droegen bij het plaatsen van uw toepassing. Medewerker kleding is een indicatie van wat de winkel in haar medewerkers zoekt. Probeer te selecteren een outfit voor het interview dat is een stap boven wat de medewerkers droegen, volgens Paradise Valley Community College.

  • Wees op tijd voor uw interview. Als er iets gebeurt dat voorkomt dat u bijwonen of maakt je laat, bel de winkel zo snel mogelijk.

  • Toon interesse in het bedrijf tijdens het interview en alle vragen naar waarheid beantwoorden. Vanwege de waarde van de goederen, zal juweliers uitvoeren een achtergrondcontrole voor het aanvragen van een interview, waarmee de interviewer om te testen uw nauwkeurigheid.

  • Vragen over de baan en wat de werkgever van de medewerkers verwacht. Terwijl de interviewer u interviewen is, kunt u de werkgever interview. Juridisch gezien de interviewer niet u vragen over uw persoonlijk leven, maar als u vragen met betrekking tot uw werkuren--overuren, weekend werk--u kunt vragen.

  • Dank de interviewer voor zijn behandeling en vragen om zijn visitekaartje. Het visitekaartje bevat zijn contact informatie die u gebruiken kunt om te bellen en te controleren op de status van uw aanvraag als hij doet geen contact met u binnen twee weken.

Tips & waarschuwingen
  • Als u kiest om het onderzoek van het bedrijf voor het bijwonen van uw interview, meestal hebben winkels websites waar u kunt leren over de voordelen en mogelijkheden van de vooruitgang.
  • Hoewel u voor een positie bij een juwelier interviewen, dragen minimale sieraden naar het interview.
  • Hebben een CV beschikbaar wanneer in het geval dat de winkel vraagt u om het toe te passen.
  • Tenzij de winkel producten voor lichaam art of piercings verkoopt, verwijder lichaam piercings en dekking tatoeages wanneer u voor uw interview gaat. Sommige bedrijven hebben beleid tegen piercings--dan oorbellen-- en zichtbare tatoeages.

Gerelateerde Artikelen

Hoe om te interviewen voor een baan magazijn

Hoe om te interviewen voor een baan magazijn

Hoe om te interviewen voor een baan magazijn. Je ontdekt over de kans van een geweldige baan in een magazijn. U gemaild de werkgever uw CV, en je hebt het gesprek nodigt u uit voor een gesprek. Wat nu? Voorbereiding! Hoe goed je voor te bereiden voor
Hoe om te interviewen voor een baan van Public Relations

Hoe om te interviewen voor een baan van Public Relations

Hoe om te interviewen voor een baan van Public Relations. Het goede nieuws voor iedereen die binnenkomt of omhoog te bewegen in public relations (PR) is dat het veld op de opleving. Het beroep van PR is hersteld van een dieptepunt in de vroege 2000s
Hoe om te interviewen voor een beurs

Hoe om te interviewen voor een beurs

Hoe om te interviewen voor een beurs. U hebt uw projectvoorstel geschreven, grote verwijzingen gevonden en toegepast voor uw fellowship. Nu is het tijd voor het interview. Vele beurs ontvangers voelen dat het interview proces is de meeste zenuw wrack
Hoe om te interviewen voor een nieuwe directeur

Hoe om te interviewen voor een nieuwe directeur

Het inhuren van een professionele regisseur voor elke organisatie is een taak die niet licht moet worden genomen. Een bestuurder moet uitstekende vaardigheden die de organisatie richting van succes zal sturen. Fiscale verantwoordelijkheid, leiderscha
Hoe om te interviewen voor rapportage sport

Hoe om te interviewen voor rapportage sport

Hoe om te interviewen voor sport rapportage. Sportscasters interview atleten zowat zo vaak als ze hoogtepunten schieten. Geluid van de spelers wordt toegevoegd aan de tekststroom. In plaats van alleen maar zien ze spelen, kunnen kijkers horen wat zij
Hoe om te interviewen voor banen uit staat

Hoe om te interviewen voor banen uit staat

Bij het zoeken naar banen uit staat, voor te bereiden om deel te nemen in telefooninterviews of, in sommige gevallen, om te reizen naar je gesprek. De regels voor deze interviews zijn dezelfde als die voor een ander type van sollicitatiegesprek: goed
Hoe om te interviewen voor een baan serveerster

Hoe om te interviewen voor een baan serveerster

Enkele van de voordelen van een serveerster baan omvatten flexibele werktijden, goed salaris dankzij tips en, in de meeste gevallen, kortingen op restaurant maaltijden. Wanneer het interviewen voor een serveerster positie, is het belangrijk om te ove
Hoe om te interviewen voor een kind & Familiediensten Case Manager 1 baan

Hoe om te interviewen voor een kind & Familiediensten Case Manager 1 baan

Familie casemanagers of maatschappelijk werkers, zijn advocaten verbinden met gezinnen en kinderen waardevolle communautaire middelen. Casemanagers dienen vaak als raadgevers naast tussenhandel diensten. Gezin en kind Casemanagers moeten veel weten o
Hoe om te interviewen voor een vrouwenclub

Hoe om te interviewen voor een vrouwenclub

College corpora hebben vaak informele manieren voor het werven en interviewen vrouwenclub kandidaten, vaak aangeduid als potentiële beloftes, maar omvat wellicht enkele formele interviews. Interviewen voor een vrouwenclub is vergelijkbaar met het int
Hoe om te interviewen voor een baan onderwijs Yoga

Hoe om te interviewen voor een baan onderwijs Yoga

Interviewen voor een baan onderwijs yoga zal afhangen van veel waar u interviewen. Als er bij een familie sportschool of een YMCA, zullen de normen voor certificering om te leren over het algemeen niet zeer streng. Interviewen om te leren yoga op een
Hoe om te interviewen voor een onderzoek en ontwikkeling baan

Hoe om te interviewen voor een onderzoek en ontwikkeling baan

Onderzoek en ontwikkeling banen zijn beschikbaar in elk bedrijf. Als dit een carrière waarin u geïnteresseerd bent, moet dan u zeker dat u bereid bent te interviewen voor een onderzoek en ontwikkelen van de baan. Deze stappen kunt u zich richten op d
Hoe om te interviewen voor kind zorg Jobs

Hoe om te interviewen voor kind zorg Jobs

Kinderopvang is een van de meer gevoelige beroepen in de Verenigde Staten, en mensen op zoek naar verzorgers van het kind – of op een dagopvang, privéwoning of naschoolse programma – zijn op zoek naar professionals met bepaalde kenmerken en kwalifica
Hoe om te interviewen voor een baan afvalbeheer

Hoe om te interviewen voor een baan afvalbeheer

Voorbereid een sollicitatiegesprek is cruciaal en vaak maakt het verschil tussen ingehuurd of niet. Wanneer het interviewen voor een baan van afvalbeheer, bereid je met vragen, de juiste kleding en onderzoek over het bedrijf zodat u klaar bent om het
Hoe om te interviewen voor een baan bouw

Hoe om te interviewen voor een baan bouw

Het gebruikt te zijn dat van toepassing is voor werk op een bouwplaats betekende gewoon opdagen en de voorman te vertellen dat u geïnteresseerd waren in werken en hopelijk weglopen met een baan. Deze dagen, echter, zijn lang voorbij. Tegenwoordig, to