De civiele dienst pensioen systeem (CSR's) wordt gedeeltelijk gefinancierd door de federale werknemers die bijdragen van zeven procent van hun loon naar hun lijfrente. Hoewel een lijfrente genoemd, is de CSR's technisch een pensioen omdat het wordt betaald door de werkgever (in dit geval, de federale regering). Hoewel individuen zeven procent van elke salaris voor het pensioneringsfonds bijdragen, is het ontvangen pensioen bedrag niet afhankelijk van het bedrag dat een individu draagt bij tot de pensioneringsfonds; het is gebaseerd op andere factoren, zoals jaren in dienst en hoeveelheid salaris verdiend terwijl in dienst van de federale overheid. Hoewel de berekening van het pensioen lijkt misschien ingewikkeld, is het eigenlijk heel eenvoudig.
Wat die u nodig hebt
- Standaardformulier 50 (SF50)
- Verlof en de verklaring van de winst (LES)
- Persoonlijke verklaring van voordelen
Bereken uw hoge salaris van de 3. Het hoge salaris van de 3 is de hoogste gemiddelde basissalaris, dat was verdiend gedurende drie opeenvolgende jaren van federale werkgelegenheid. Het hoge salaris van de 3 alleen bevat het basissalaris en omvat geen COLA (Cost of Living Allowance), bonussen en overuren. Voor die ten minste vijf jaar uit de buurt van pensionering is het niet mogelijk om een volledig accuraat figuur voor het hoge salaris van de 3, aangezien waarschijnlijk deze jaar nog niet zijn gebeurd. Echter om een honkbalveld cijfer voor het hoge salaris van de 3 gewoon kijken naar de drie opeenvolgende jaren met de hoogste salarissen en noteer het basissalaris voor het jaar in het midden.
Bereken de jarenlange verdienstelijke Service. De jaren van de verdienstelijke dienst is gebaseerd op de pensionering Service berekening datum (RSCD). Een geschatte RSCD kan gevonden worden op een persoonlijke verklaring van de voordelen, maar een gemakkelijker plaats om te beginnen is met de Service berekening datum (SCD), die kan worden gevonden op enige vorm van SF50. Vanaf daar toevoegen het aantal jaren, maanden en dagen vanaf de servicedatum berekening tot de verwachte pensioendatum.
Bepalen de Multiplier van uw pensioen. De Multiplier pensioen is 1,5 procent voor elk van de eerste vijf jaar van dienst, 1,75 procent voor elk van de komende vijf jaar en 2 procent voor elk van de jaren daarna.
Doe math. Dit is waar het wordt een beetje lastig. De CSR's pensioen wordt berekend door vermenigvuldiging van het hoge salaris van de 3 keer 1,5% gedurende de eerste vijf jaar van de dienst, plus het hoge salaris van de 3 keer 1,75 voor de komende vijf jaar van de dienst, plus het hoge salaris van de 3 keer 2% voor elk jaar in dienst na de eerste tien jaar.
Bijvoorbeeld, als het hoge salaris van de 3 45.000 dollar was en de jaren van dienst was 25, zou de formule voor het berekenen van het pensioen zijn:
$45.000 x 5 jaar x 1,5% = $3,375
$45.000 x 5 jaar x 1,75 = $3,927
$45.000 x 15 jaar x 2% = $13.500$3,375 $3,927 + $13.500 = een jaarlijks pensioen van 20,802 $ of $1733.50 per maand.
- 80 procent van het hoge salaris van de 3 is het bedrag van de maximale pensioen.
- De CSR's pensioen mogelijk minder voor degenen die ervoor kiezen de overlevende voordelen.
- De CSR's pensioen wordt verminderd voor wie het pensioen voor de leeftijd van 55.