Wanneer de aankondiging van een collega promotie, denkt u juichen en klappen of rollende ogen en lauw applaus? Aankondiging van iemands promotie aan haar collega's kan gemakkelijk bereikt worden door Netwerktaakverdeling opmerkingen over het gepromoveerde dienstauto's prestaties met de opmerkingen van teamwerk en kansen voor de bevordering van alle medewerkers. Aankondiging van een promotie is een kans voor bevordering van de collega's om te streven naar hun eigen promoties. Onder vermelding van specifieke voorbeelden van de gepromoveerde iemands prestaties biedt een platform voor collega's succes. Bespreking van een promotie op het gebied van de organisatie succes door teamwork in plaats van alleen nadruk op iemands prestaties mogen de negatieve gevoelens onder collega's.
Wat die u nodig hebt
- Bereid de opmerkingen over de vroegere en toekomstige arbeidsplaatsen van de werknemer
Onderzoek van de werknemer geschiedenis met de organisatie. Opmerkingen als gevolg van de gepromoveerde werknemer vooruitgang door middel van de gelederen te bereiden. Voorbeelden van de gepromoveerde werknemer superieure baanprestaties te identificeren. Cite specifieke prestaties wanneer de aankondiging van de bevordering van een werknemer. Het erkennen van teamwerk en steun van de werknemer door collega's en management. Herkennen van de promotie als een maatregel van vervulling door de werknemer en haar collega's.
Samenvatten van de gepromoveerde werknemer ideeën, projecten of activiteiten die leiden tot de promotie. Specifieke prestaties identificeren en stimuleren van medewerkers om te streven naar bevordering door het beoefenen van soortgelijke technieken. Opnieuw bevestigen dat de waarde van teamwerk en wederzijdse ondersteuning tussen teamleden als een middel van het vervullen van carrière doelen. Nemen passende humor in de aankondiging van de promotie. De werknemer voor zijn werk bedanken en wens hem succes.
Zich bewust zijn van mogelijke negatieve reacties van collega's tot bevordering van een collega. Bevordering van goodwill en positiviteit bedanken alle deelnemers voor hun bijdragen aan het gepromoveerde dienstauto's succes. Houd de aankondiging korte en casual. Bespreek alle negatieve reacties op de promotie bij de juiste personen na de aankondiging van de promotie.
Plannen van de aankondiging en eventuele gerelateerde festiviteiten overeenkomstig het bedrijfsbeleid en procedures. Alle promotionele mededelingen op dezelfde manier te behandelen. Vermijd het tonen van voorkeur voor elke werknemer over anderen. Sluiten van een aankondiging van de werknemer bevorderen door stimulering van de collega's hun werk voortzetten en streven naar hun eigen promoties.
- Voor het opstellen van een script voor de aankondiging van een promotie, neem contact op met de personele middelen voor sjablonen of voorkeur formulering.
- Vermijd de gepromoveerde werknemer "ter plaatse" zetten tijdens de aankondiging.
- Niet toestaan dat de aankondiging van een promotie en festiviteiten te bemoeien met andermans werk.