Autoverkoop kunnen een lucratieve baan voor mensen met een passie en een cadeau voor het werk. Meeste dealers betalen over Commissie, dus uw inkomen wordt alleen beperkt door uw tijd en de mogelijkheid om verkoop te maken. De formele vereisten tot de vertegenwoordiger van een auto zijn vaak minimaal, maar u moet de rechten stappen voor te bereiden jezelf een kans te nemen.
Krijgen een licentie
Terwijl de meeste staten vereisen licentieverlening voor verkopers van onroerend goed, verzekeringen en financiële diensten, u meestal een licentie hoeft te verkopen auto's. Echter, sommige staten vereisen dat u een aanvraag voor een licentie voertuig verkoop door het state department van motorvoertuigen, volgens DMV.org. Licentievereisten variëren door staat voor degenen die licenties vereisen. Als u een licentie nodig, mogen het proces de voltooiing van sommige papierwerk en betalen een kleine vergoeding. De typische formele onderwijs-eis is een high schooldiploma, maar een verkoop certificaat of zakelijke graad kan verhogen uw kansen op het vinden van een baan.
De juiste houding
De juiste houding voor verkoop van auto's is nog veel belangrijker is bij het verkrijgen van een baan dan formeel onderwijs, volgens een April 2013 "AOL Autos" artikel. Auto verkopen na verloop van tijd is geëvolueerd en werkgevers willen vertegenwoordigers die hen helpen aantrekken en behouden van klanten. Eerst, moet u zich verbinden om de werken van 45 tot 60 uur meer dan zes dagen bij de meeste dealers. Een positieve houding, eerlijkheid, sterke communicatievaardigheden en relatie opbouwen vaardigheden dragen allemaal bij aan de juiste auto verkoop houding. U moet ook erkennen de waarde van de dienstverlening aan het behouden van klanten.
Verwerven van pre-interview informatie
Auto verkoop banen draai regelmatig, wat betekent dat uw lokale advertenties zijn vaak gevuld met de vacatures, volgens CarSalesProfessional.com. Voordat u een aanvraag indienen of bel voor een interview, Bekijk de vacature en de huidige auto industrie trends. Meeste dealer managers verkiezen kandidaten met interpersoonlijke vaardigheden, een passie voor verkoop, zelfdiscipline en fundamentele auto inzicht over een persoon met grote productkennis en beperkte verkoop vaardigheden. De uitzondering zou worden als je naar een baan met een luxe of specialiteit auto-dealer, die mogelijk kandidaten solliciteert te beschikken over kennis van de auto's die zij zijn gespecialiseerd in. Als een algemene regel is het gemakkelijker om te leren auto kennis dan het recht de verkoop van de houding en vaardigheden, dus ga naar je gesprek bereid om aan te tonen waarom zou u een effectieve verkoper. De vacature Bedenk wat voor soort ervaring en expertise is vereist voor de positie.
Praktijk het Interview
Praktijk interviewen om vitrine uw vaardigheden in opbouw rapport met vooruitzichten, ze te converteren naar kopers en beheren van relaties. Wanneer vragen over uw sterke punten, benadrukken uw communicatie, interpersoonlijke en klant dienst vaardigheden, evenals uw bereidheid om te werken hard en niet ontmoedigd wanneer maken je niet een verkoop. Ook hebt u ervaring of opleiding op de databasesoftware die gebruikt in relatiebeheer, praktijk spreken over de software die u hebt gebruikt en de waarde van relatie programma's voor auto verkopers.
