Als u in een gestructureerde, gelaagde bedrijf werkt, zijn kansen dat er is een duidelijke pikorde. U hebt een directe toezichthouder en u kan worden belast met het beheer van het werk van anderen ook. Er dreigen te worden van de collega's die op uw niveau of die misschien graag verder om uw baan en uw plaatsvinden. Concurrentie op het werk is een reëel probleem voor veel werknemers, en leren omgaan met dergelijke concurrentie met behoud van uw professionaliteit is van essentieel belang.
Doe uw werk nauwgezet. Laat jezelf meeslepen in drama's of afleiding niet. Don't pass op roddel over uw collega's of uw supervisor. Als u op uw werk voor ten minste twee jaar bent geweest, weet je precies hoeveel inspanning is vereist voor het voltooien van uw werk. Verspil geen tijd.
Een stevige professionele communicatiestijl behouden met iedereen in uw werkplaats. U kunt een gevoel voor humor hebben, maar wees ook casual. Onderhouden met uw supervisor, een meer formele decorum. In gesprek met collega's of overeenkomt in e-mails, onderhouden de juiste toon van formele communicatie die past bij de bedrijfscultuur van uw bedrijf.
Vinden en onderhouden van een mentoring relatie met een volwassener die u bij het bedrijf begeleiden kan. Deze mentor is ideaal, je begeleider. Als het niet, iemand vinden die op haar niveau of hoger is. Discreet: uitzenden binnen deze relatie met anderen. Draai aan deze mentor voor advies wanneer u het nodig hebt.
Cultiveren bondgenoten onder iedereen van degene van de receptie en voor medewerkers die zich mogelijk in een andere afdeling van het bedrijf maar niet in de directe concurrentie voor uw werk. Ontstressen door te gaan naar lunch met vriendelijke collega's, maar niet praten over de concurrerende peers waar u kan worden afgeluisterd.
Hartelijke maar houd uw afstand van concurrerende edelen. Deze collega's lijken te zijn vriendelijk, maar je kan later te vinden die op een team-project, een concurrerend peer krediet voor een verslag dat u gezwoegd over neemt. Houd wachtwoorden ter bescherming van uw werk en documenteren van al uw inspanningen. Laat uw superior weet uw specifieke bijdragen.
Werken met uw mentor achter de schermen. Vaak vraagt de mentoren hun leerlingen extra werk overneemt om te schitteren. Als u de grunt werk doet, kon je mentor, in ruil daarvoor u helpen navigeer je een weg door de politiek op het werk.
Vergeet niet, maar niet obsederen over duidelijk pogingen te saboteren van uw werk. Als u absoluut bewijzen kunt dat een concurrerend peer opzettelijk heeft beschadigd een computerbestand of iets anders dat rechtstreeks de uiteindelijke uitvoer voor een belangrijke functie van uw werk beïnvloedt gedaan, melden. Document alle details zoals datums, tijden, toen merkte u dat tekst in een eerder opgeslagen bestand is gewijzigd of als een rapport in een kast werd misfiled dus het kan niet gemakkelijk vinden. Particulier spreken aan uw supervisor. Presenteer uw informatie rustig en neem haar richting.
Houd je ogen en oren open verkoopkansen in andere gebieden van uw bedrijf-- en daarbuiten. Als je hebt jezelf al ingesteld op een carrière-track binnen uw huidige bedrijf, er zeker van te zijn dat u een stabiele mentor om u omhoog de gelederen te helpen hebben. Als je dat niet doet en er veel haaien in uw omgeving zijn, kunt u andere opties overwegen.
Bijwonen van conferenties in uw industrie en netwerk: Ontdek wie is uit te breiden of inhuren van consultants. Geen vaardigheden die u wilt verscherpen opfrissen en bijwerken van je CV en referenties. Om te blijven gezond op een zeer concurrerende baan, hebben een realistische vluchtweg een ander soort werk. Dat vluchtweg mogelijk part-time raadplegen of andere werkzaamheden die geen verband houden met uw huidige werkgelegenheid. Het idee is om niet ingesteld jezelf afhankelijke op uw huidige baan.
