How to Deal met een baas die Down tegen je praat



Neerbuigend gedrag en manieren van spreken kunnen bijzonder moeilijk te behandelen wanneer zij afkomstig zijn van uw baas. Voor velen hebben frustraties minder te maken met wat de baas dan de Toon van de stem en algemene levering zegt. In plaats van te kiezen voor het lijden in stilte, dat is vaak meer schadelijk dan nuttig, geconfronteerd met het probleem-hoofd op met professionaliteit, tact en assertiviteit is een betere en efficiëntere manier te verminderen of uiteindelijk stoppen met deze gedragingen.

Verder kijken dan het gedrag

  • Begrijpen dat mensen verschillend op de werkplek druk reageren. Hoewel het is mogelijk dat uw baas egocentrisch is en een know-it-all in het dagelijks leven, is het ook mogelijk dat zijn neerbuigend gedrag het gevolg zijn van een gebrek aan vertrouwen. Je baas zou kunnen worden geconfronteerd met druk dat u zich niet bewust van, die hem te voelen zich onzeker kan veroorzaken. Als u denkt dat dit het geval zou kunnen zijn dat, een beetje begrip en hulp van u, bijvoorbeeld bij het zoeken naar mogelijkheden om aan te geven van een oprecht compliment, kunnen gaan een lange weg naar het helpen van je baas meer vertrouwen.

Evalueren van uw eigen gedrag

  • Hoewel het je niet beseffen kan, uw eigen maniertjes en acties kunnen bevorderen van neerbuigend gedrag. Evalueren en wijzigen van alle gedragingen die kunnen maken u lijken onzeker of dat een gebrek aan zekerheid in uw vaardigheden weergeven. Wanneer je te hebt met een baas die neigt maken te spreken tot u, altijd streven naar verschijnen staat en vol vertrouwen. Kijken of hoe vaak u geen onnodige vragen, kijk naar uw baas voor geruststelling of nalaten te nemen van de juiste krediet voor een job well done wanneer u waard zijn op.

Maken van een partnerschap

  • Jeff Schmitt, een online columnist voor Bloomberg BusinessWeek, stelt dat u uw baas tekent in plaats van haar weg te duwen. Profiteer van uw baas wil superieur voelen en het gebruiken om uw eigen carrière verder. Bijvoorbeeld, laat je baas om een mentor door te vragen haar wat kennis en vaardigheden ontwikkelen om het volgende niveau op de carrièreladder van uw bereiken en door samen te werken met haar vast te stellen van de benchmarks om te kunnen beoordelen van uw vooruitgang. Als een bijkomend voordeel, kan creëren een partnerschap u helpen bouwen of te verbeteren op uw eigen relatie opbouwen en communicatieve vaardigheden.

Hebben een eerlijk gesprek

  • In een worst-case scenario, of bij andere pogingen om te stoppen neerbuigend gedrag mislukt, een directe aanpak wellicht geschikter. Een besloten vergadering vragen en bespreken van uw bezorgdheid, eerlijk en objectief. Renee Evenson, een klein-zakelijke communicatie-deskundige, zegt dat het beoefenen van wat u wilt op voorhand zeggen uw vertrouwen, waardoor op zijn beurt het gesprek effectiever zal toenemen. Evenson stelt ook voor u specifieke voorbeelden van neerbuigend gedrag en bieden mogelijke oplossingen in plaats van het spreken in algemeenheden. Bijvoorbeeld, het beschrijven van een situatie waarin u ontvangen geen onnodige instructies of advies, staat waarom deze werden geen onnodige en verzeker je baas dat hoewel u weet dat u kunt vertrouwen op hem, u de mogelijkheid om projecten zonder zijn constante inbreng zou waarderen.

Gerelateerde Artikelen

How to Deal met een baas die Is te druk om te voldoen aan

How to Deal met een baas die Is te druk om te voldoen aan

Werken voor een baas die zelden in het kantoor kan een uitdaging zijn. Hoewel u kunt genieten van de vrijheid om te werken zonder direct toezicht, kunt u de feedback die u wilt blijven op schema met toegewezen taken ontbreken. Als u over het hoofd ge
How to Deal met een baas die niet Professional wordt

How to Deal met een baas die niet Professional wordt

Omgaan met een onprofessioneel mede-werker is één ding, maar wanneer je baas is overschrijden van de lijn en je carrière onaangename te maken, het is een andere kwestie geheel. Confrontatie op de werkvloer is nooit gemakkelijk, en het feit dat u well
How to Deal met een echtgenoot die niet wil kinderen

How to Deal met een echtgenoot die niet wil kinderen

Huwelijk specialist die Dr. Ellen meldt dat huwelijk en kinderen de twee grootste deal-automaten, zijn als het gaat om paren beslissen om te trouwen. Als u een of andere manier bespreken van deze onderwerpen voorkomen voor koppelverkoop de knoop, moe
How to Deal met een Man die loopt warm en koud

How to Deal met een Man die loopt warm en koud

Een man die warm loopt en koud kunnen zijn diep geworteld relatie problemen. Open en directe vragen over zijn gevoelens. Elke partner moet communiceren wat voor soort relatie die hij of zij zoekt, exclusieve of casual. Zijn inzicht en ondersteunende
How to Deal met een baas op een Power-reis

How to Deal met een baas op een Power-reis

Moeilijk managers, toezichthouders en eigenaren van kleine bedrijven kunnen hard op hun ondergeschikten--soms om redenen die weinig te maken met de ondergeschikten. Een baas op een power-reis vaak heeft een probleem van de onveiligheid en wil verster
How to Deal met een vriendje die zal niet begaan

How to Deal met een vriendje die zal niet begaan

Het is moeilijk voor een vrouw om te gaan met een vriendje die gewoon zal niet begaan, met name wanneer er een lange termijn relatie. Er zijn tal van redenen voor jongens geen te plegen en het heeft vaak niets te maken met de vrouw. Mannen kunnen vre
How to Deal met een man die niet zal Stand Up aan zijn familie

How to Deal met een man die niet zal Stand Up aan zijn familie

Het is frustrerend als je man niet aan zijn familie voor u opkomen. Misschien voel je verraden, gekwetst, geïrriteerd of boos, die allemaal volledig normale emoties. Het probleem en mogelijke oplossingen bespreken met uw man is de eerste stap voor he
How to Deal met een vriendje die vertrouwen problemen heeft

How to Deal met een vriendje die vertrouwen problemen heeft

Zelfvertrouwen is een noodzakelijk onderdeel van het hebben van gezonde relaties. Zonder dat, kunnen we de behoeftige, aanmatigend, jaloers en boos worden. Het verbeteren van uw zelfvertrouwen is één ding, maar het helpen van iemand anders hen verbet
How to Deal met een tiener die houdt niet van zijn vader

How to Deal met een tiener die houdt niet van zijn vader

Uw familie zal nooit volledig vrij van conflict, en dat is iets wat die je leert te leven met. Echter, wanneer uw tiener hekel aan zijn vader, het conflict kan groeien uit de hand. Of uw tiener hekel aan zijn vader vanwege uw echtscheiding of zijn va
How to Deal met een persoon die altijd negatieve dingen over mij zegt

How to Deal met een persoon die altijd negatieve dingen over mij zegt

Sommige beledigingen kunnen gewoon grappen tussen vrienden, maar zelfs goedaardige ribbels vernederende en kwetsend kan zijn. Uw vrienden en familieleden moet u steunen, u niet afbreken. Helaas, sommige mensen zijn uit routine beledigen, en u kan te
How to Deal met een collega die niet zijn delen van het werk

How to Deal met een collega die niet zijn delen van het werk

Omgaan met een collega die niet zijn deel van werk doet kan worden frustrerend, vooral als u zijn picking up de speling, terwijl hij nog steeds in een salaris samen met u brengt. Er zijn verschillende oplossingen voor het terugbrengen van harmonie op
How to Deal met een collega die probeert om u te laten kijken slecht

How to Deal met een collega die probeert om u te laten kijken slecht

Onderwijs, bereidt vanuit een formele instelling of vanuit de school van harde stoten, u voor op de beroepsbevolking. Klassen in economie en Bedrijfskunde of jarenlange praktijkervaring annuleerteken voorbereiden u voor de dagelijkse sleur. Het is ec
How to Deal met een persoon die geeft anderen de schuld op de werkplek

How to Deal met een persoon die geeft anderen de schuld op de werkplek

Een positieve relatie in een werkomgeving heeft op lange termijn voordelen voor de gezondheid, zoals in een onderzoek van de Universiteit van Tel Aviv. De werkplek, blootstelt echter een werknemer verschillende persoonlijkheden die vaak moeilijk en s
How to Deal met een collega die uw ideeën steelt

How to Deal met een collega die uw ideeën steelt

Het is bijna onvermijdelijk dat wie werken zal op een gegeven moment worden beroofd--niet van materiële goederen maar van ideeën. Collega's kunnen trekken uit hun eigen ideeën onbedoeld-- maar in veel gevallen, mensen zal ronduit het stelen van een i