How to Deal met een baas die Is te druk om te voldoen aan



Werken voor een baas die zelden in het kantoor kan een uitdaging zijn. Hoewel u kunt genieten van de vrijheid om te werken zonder direct toezicht, kunt u de feedback die u wilt blijven op schema met toegewezen taken ontbreken. Als u over het hoofd gezien door uw werkgever denkt, moet u wellicht het initiatief te nemen om haar aandacht te krijgen. Verheffen in personeelsvergaderingen en Vrijwilliger voor speciale opdrachten. Wanneer je baas de waarde die u naar het team weet brengen, zal ze meer kans om te reageren op uw verzoeken om te voldoen aan en bericht van uw afwezigheid wanneer ze niet te van u horen.

  • Ga vroeg of verblijf laat. Een werkschema waarmee u later in komen of laat eerder dan je baas kunnen een welverdiende extraatje op de baan. Echter wanneer u verschillende uren dan je baas werken, wellicht u een moeilijke tijd vinden van handige vergadertijden. Leren kennen van uw manager plannen en wijzigen van jou iets op dagen wanneer je wilt ontmoeten. Bijvoorbeeld, mei u zitten kundig vangen je baas op kantoor eerste ding in de ochtend voordat normale werkzaamheden begint, of na uur.

  • Afspraken plannen wanneer u wilt praten. Als de agenda van uw chef van volledige blijft, kunnen de beste manier om te voldoen aan haar te sturen een memo vertelde haar dat u graag een afspraak. Het opnemen van het onderwerp dat u bespreken in de memo wilt zodat je baas wat weet te verwachten. Praat met je baas van secretaris ifshe heeft een, en vragen de secretaresse een afspraak voor u. Client en zakelijke vergaderingen hebben prioriteit met je baas, maar kunt u mogelijk om een afspraak als u wachten kunt tot uw baas vrije tijd heeft.

  • Praat met uw assistent manager over uw zorgen. Als uw manager een assistent manager heeft, kan ze wat personeel interactie aan de assistent delegeren. Weten en volgen van de commandostructuur in uw afdeling, wanneer u een probleem of bezorgdheid hebt. Een vergadering plannen met uw assistent manager als uw probleem of zorg in de verantwoordelijkheid van de assistent valt. Vraag de Office-assistent te brengen uw zorgen aan de manager, indien nodig. Notities van vergaderingen met de Office-assistent in het geval u wilt verwijzen naar hen in de toekomst bijeenkomsten met beheer.

  • Uitnodigen uw baas om een groep lunch of koffiepauze. Soms productieve zakelijke bijeenkomsten kunnen van gebouwen gebeuren. Communiceren met je baas in een informele setting kan worden aangegrepen voor uw baas om u te kennen om beter te krijgen. Je baas kan zijn meer open voor ideeën die u in een ontspannen setting presenteren.

Gerelateerde Artikelen

How to Deal met een baas die Down tegen je praat

How to Deal met een baas die Down tegen je praat

Neerbuigend gedrag en manieren van spreken kunnen bijzonder moeilijk te behandelen wanneer zij afkomstig zijn van uw baas. Voor velen hebben frustraties minder te maken met wat de baas dan de Toon van de stem en algemene levering zegt. In plaats van
How to Deal met een baas die niet Professional wordt

How to Deal met een baas die niet Professional wordt

Omgaan met een onprofessioneel mede-werker is één ding, maar wanneer je baas is overschrijden van de lijn en je carrière onaangename te maken, het is een andere kwestie geheel. Confrontatie op de werkvloer is nooit gemakkelijk, en het feit dat u well
How to Deal met een echtgenoot die niet wil kinderen

How to Deal met een echtgenoot die niet wil kinderen

Huwelijk specialist die Dr. Ellen meldt dat huwelijk en kinderen de twee grootste deal-automaten, zijn als het gaat om paren beslissen om te trouwen. Als u een of andere manier bespreken van deze onderwerpen voorkomen voor koppelverkoop de knoop, moe
How to Deal met een Man die loopt warm en koud

How to Deal met een Man die loopt warm en koud

Een man die warm loopt en koud kunnen zijn diep geworteld relatie problemen. Open en directe vragen over zijn gevoelens. Elke partner moet communiceren wat voor soort relatie die hij of zij zoekt, exclusieve of casual. Zijn inzicht en ondersteunende
How to Deal met een baas op een Power-reis

How to Deal met een baas op een Power-reis

Moeilijk managers, toezichthouders en eigenaren van kleine bedrijven kunnen hard op hun ondergeschikten--soms om redenen die weinig te maken met de ondergeschikten. Een baas op een power-reis vaak heeft een probleem van de onveiligheid en wil verster
How to Deal met een vriendje die zal niet begaan

How to Deal met een vriendje die zal niet begaan

Het is moeilijk voor een vrouw om te gaan met een vriendje die gewoon zal niet begaan, met name wanneer er een lange termijn relatie. Er zijn tal van redenen voor jongens geen te plegen en het heeft vaak niets te maken met de vrouw. Mannen kunnen vre
How to Deal met een man die niet zal Stand Up aan zijn familie

How to Deal met een man die niet zal Stand Up aan zijn familie

Het is frustrerend als je man niet aan zijn familie voor u opkomen. Misschien voel je verraden, gekwetst, geïrriteerd of boos, die allemaal volledig normale emoties. Het probleem en mogelijke oplossingen bespreken met uw man is de eerste stap voor he
How to Deal met een vriendje die vertrouwen problemen heeft

How to Deal met een vriendje die vertrouwen problemen heeft

Zelfvertrouwen is een noodzakelijk onderdeel van het hebben van gezonde relaties. Zonder dat, kunnen we de behoeftige, aanmatigend, jaloers en boos worden. Het verbeteren van uw zelfvertrouwen is één ding, maar het helpen van iemand anders hen verbet
How to Deal met een tiener die houdt niet van zijn vader

How to Deal met een tiener die houdt niet van zijn vader

Uw familie zal nooit volledig vrij van conflict, en dat is iets wat die je leert te leven met. Echter, wanneer uw tiener hekel aan zijn vader, het conflict kan groeien uit de hand. Of uw tiener hekel aan zijn vader vanwege uw echtscheiding of zijn va
How to Deal met een persoon die altijd negatieve dingen over mij zegt

How to Deal met een persoon die altijd negatieve dingen over mij zegt

Sommige beledigingen kunnen gewoon grappen tussen vrienden, maar zelfs goedaardige ribbels vernederende en kwetsend kan zijn. Uw vrienden en familieleden moet u steunen, u niet afbreken. Helaas, sommige mensen zijn uit routine beledigen, en u kan te
How to Deal met een collega die niet zijn delen van het werk

How to Deal met een collega die niet zijn delen van het werk

Omgaan met een collega die niet zijn deel van werk doet kan worden frustrerend, vooral als u zijn picking up de speling, terwijl hij nog steeds in een salaris samen met u brengt. Er zijn verschillende oplossingen voor het terugbrengen van harmonie op
How to Deal met een collega die probeert om u te laten kijken slecht

How to Deal met een collega die probeert om u te laten kijken slecht

Onderwijs, bereidt vanuit een formele instelling of vanuit de school van harde stoten, u voor op de beroepsbevolking. Klassen in economie en Bedrijfskunde of jarenlange praktijkervaring annuleerteken voorbereiden u voor de dagelijkse sleur. Het is ec
How to Deal met een persoon die geeft anderen de schuld op de werkplek

How to Deal met een persoon die geeft anderen de schuld op de werkplek

Een positieve relatie in een werkomgeving heeft op lange termijn voordelen voor de gezondheid, zoals in een onderzoek van de Universiteit van Tel Aviv. De werkplek, blootstelt echter een werknemer verschillende persoonlijkheden die vaak moeilijk en s
How to Deal met een collega die uw ideeën steelt

How to Deal met een collega die uw ideeën steelt

Het is bijna onvermijdelijk dat wie werken zal op een gegeven moment worden beroofd--niet van materiële goederen maar van ideeën. Collega's kunnen trekken uit hun eigen ideeën onbedoeld-- maar in veel gevallen, mensen zal ronduit het stelen van een i