Het salaris van een New York staat Hof officier stagiair weerspiegelt de hoge normen in verband met het beroep. Invoer in dit veld vereist passage van een eerste examen en verschillende evaluaties, zoals fysieke capaciteit, psychologisch onderzoek, medische screening en een antecedentenonderzoek. Een evaluatie-board beoordelingen dan de kandidaat vóór aanvaarding als trainee officier Hof.
Salaris
Het salaris voor de staat New York Hof officier stagiair wordt bepaald door een loonschaal. Na de kennisgeving van de aanvaarding voert de kandidaat de Academie voor een 14-weekse trainingsprogramma. Op dit moment wijst New York State het Hof officier stagiair op het niveau van de gerechtelijke 14, dat in aanmerking de stagiair komt ontvangt een jaarsalaris van $39,771. Dit salaris is goed vanaf 1 April 2010 en kan worden gewijzigd door extra geldelijke voordelen.
Geldelijke voordelen
New York State biedt verschillende aanvullende monetaire voordelen aan de Hof officier stagiair. Na succesvolle afronding van de 14-weekse Academie en wanneer de stagiair is in het veld, kan hij toevoegen aan zijn inkomen door een aangestelde aan verschillende provincies van de werkgelegenheid. Een jaarplan locatie biedt aangestelden een jaarlijkse loonsverhoging van de locatie van $3,697 voor service in New York City, Nassau, Suffolk, Rockland en Westchester County. Voor een benoeming in Dutchess, Orange en Putnam County ontvangt de cursist een stijging van $1,848. De staat biedt ook een uniforme jaarlijkse toelage voor de stagiair.
Verhoogt
Een automatische promotie ontstaat na succesvolle voltooiing van het programma van twee jaar. De stagiair wordt verplaatst van een justitieel niveau 14 naar een justitieel niveau 19, dat hem het recht om een minimum te betalen van $49,777 per 1 April 2010 geeft. Een andere methode om het salaris te verhogen is door middel van de toe te passen en het doorgeven van promotionele examens. Deze examens zijn die binnen de Hof office Academie en de aanvrager achtergrond Onderzoekseenheid evenals examens voor Hof office sergeant, luitenant, kapitein of major.
Voordelen
Hoewel niet monetaire, omvat onderdeel van het compensatiepakket voordelen. Het eerste jaar arrangement 20 dagen betaalde vakantie en 12 betaalde vakantie. Bovendien, ziektekostenverzekering, pensioenuitkeringen en de optie van een uitgestelde vergoedingen zijn beschikbaar, pre tour prep tijd combineert met een 35-urige werkweek, beperkte weekend en avond toewijzingen en een regelmatige werkschema verlaten. Na zeven jaar van de werkgelegenheid stijgen de betaalde vakantiedagen van 20 tot 27 betaalde vakantiedagen.