Wanneer u zijn klaar om te installeren van werkplekken in uw kantoorruimte, zal u moeten duren tot plan hun lay-out met het oog op een doeltreffende installatie. Werkplekken kunnen ofwel het aanmoedigen van gezamenlijke interactie tussen uw medewerkers, of elke vorm van productieve gesprek gebeurt ten onrechte installeren werkplekken kan stoppen. Plan uw werkplekken om zo effectief mogelijk.
Workflow en departementale organisatie
Het ontwerp van uw kast lay-out met stroom departementale arbeidsorganisatie in het achterhoofd. Een gebrek aan planning wanneer u werkplekken installeert kan vertragen van productie tussen de verschillende afdelingen binnen uw bedrijf en een negatief effect op uw bodemlijn maken. Afdelingen gegroepeerd te houden, maar zorg afdelingen die interactie op een regelmatige basis binnen redelijke afstand van elkaar. Plan dat elk werkstation op basis van de taak de persoon op dat werkstation zal uitvoeren. Houden van de informatie en werk goed stroomt tussen mensen in afdelingen, en tussen afdelingen, is cruciaal voor uw bedrijf efficiënt te houden. Plan de lay-outs met departementale expansie in gedachten ook. Het kan moeilijk zijn om te voorzien in uitbreiding, vooral als nieuwe rollen binnen het bedrijf als gevolg van nieuwe projecten ontwikkelen. Maar houd het grondplan als open tot uitbreiding mogelijk om er zeker van zijn dat de afdelingen niet begint doen te krijgen verspreid over het gebouw.
Zo veel mogelijk gebruik van natuurlijk licht
Werkplekken te regelen zodat zij van het natuurlijke licht gedurende de dag profiteren kan helpen om twee zeer belangrijke taken uitvoeren. De eerste is het verlagen van de energierekening voor uw bedrijf. Aanmoedigen van werknemers om lampen voor hun bureau, zodat wanneer u het kantoor lichten inschakelt, kunt u hen laag houden. Met behulp van natuurlijk zonlicht kan ook een positief effect hebben op de moraal en de productiviteit van werknemers. Sommige zon in toestaan wanneer het beschikbaar is en u helpen kan om werknemers voelen een beetje beter over het feit dat in het kantoor.
Plan voor speciale behoeften
Wanneer u een kast lay-out hebt gemaakt, moet u plan uw lay-out op basis van de functie van de werknemers die er zullen zitten, en niet voor de huidige werknemers hebt. Probeer extra functies toevoegen aan uw werkplekken die het gemakkelijker voor personen met speciale behoeften maken zal te gebruiken als de situatie ooit moet komen. De deuropeningen ten minste 36 inch breed geschikt voor rolstoelen en voorzien van een gangpad van ten minste 48 inch in uw kast lay-out maken Wanneer u van plan voor de mogelijkheden bent van het hebben van gehandicapte werknemers, als u uw werkplekken zijn indelen, verminderen u de kosten van het hebben van een hele rij in ligboxen later aanpassen.