Veel mensen hebben problemen met het vinden van een passende loopbaan die vruchtbare en lonend. Carrière assesment tools gebruiken psychologische maatregelen om mensen bepalen hun carrièremogelijkheden te helpen. Deze hulpprogramma's gebruiken meestal vragen om te beoordelen van iemands persoonlijkheid, vaardigheden en waarden; de antwoorden bepalen van de ideale kansen en helpen gebruikers slijpen in op sterke punten en zwakheid die invloed kan hebben op succes. Terwijl vele carrière assesment tools vergoeding gebaseerd zijn, zijn er aantal gratis tools online beschikbaar.
Carrière besluitvorming moeilijkheden vragenlijst
De carrière vragenlijst voor de moeilijkheden van de besluitvorming werd gemaakt door de faculteit aan de Hebreeuwse Universiteit van Jeruzalem en de Ohio State University. De test is gericht op het helpen van individuen die kiezen van een carrière maken betere keuzes problemen door het aanpakken van de factoren die zijn remmen besluitvorming. De 39 vragen bieden gebruikers met input over hun carrière besluitvorming stijl. Na voltooiing van de beoordeling aangeboden aan gebruikers aanbevelingen over hoe te overwinnen van de factoren die een negatieve invloed hebben op hun vermogen om beslissingen van de passende loopbaan.
Queendom carrière Tests
Queendom, een dochteronderneming van PsychTests, een psychometrische bedrijf, biedt diverse gratis carrière evaluatie-instrumenten, testen van gebieden zoals werknemer stijl en teamwork mogelijkheid. Deze site is uniek, omdat het biedt de gebruiker veel tests uit te kiezen, helpen gebruikers verschillende carrière doelgebieden, psychologische aspecten of werkstijlen. Terwijl sommige van de tests werknemer stijl bestuderen, veel van de carrière tests adres gespecialiseerd carrière gebieden, zoals franchise eigendom en beheer, zodat gebruikers kunnen gerichte advies ontvangen.
MAPP Test
De motiverende beoordeling van persoonlijke potentiële (MAPP) test wordt gratis aangeboden via de website Assessment.com. Het MAPP-test geeft gebruikers met inzicht in hun carrière belangen en belangrijke carrière motivatoren, helpen test takers te richten op de ideale carrière. Deze test is anders dan andere carrière tests, omdat het zich op werknemer motivaties richt en helpt gebruikers begrijpen hoe deze motivaties carrière potentiële invloed. De test duurt ongeveer 15 minuten te voltooien, en gebruikers hebben de mogelijkheid van de aankoop van meer gedetailleerde resultaten.
Carrièrepad
Carrièrepad, een dochteronderneming van de online vacatures website bouwer van de carrière, biedt een gratis online carrière evaluatieprogramma helpen gebruikers om hun ideale werkgelegenheid standpunt verduidelijken. Door een reeks van 24 meerkeuzevragen, gebruikers definiëren en verduidelijken van hun carrière doelen en de ideale positie. Deze test is vrij eenvoudig, maar is een goed uitgangspunt voor begrip die carrière van belang kunnen zijn. Deze test beoordeelt echter geen andere factoren die van invloed kunnen zijn op carrièrekeuze zoals persoonlijkheid of waarden.
Columbia University carrière evaluatie-instrumenten
De Columbia University Center for carrière onderwijs biedt diverse gratis, informele zelfbeoordelingen waarmee gebruikers kunnen bepalen van de meest geschikte carrières voor hun persoonlijkheid stijl en belangen. De evaluaties zijn gericht op het helpen van personen beperken de belangen van hun carrière en identificeren van persoonlijke sterke punten die kunnen worden gericht voor professionele groei. Elke beoordeling vraagt gebruikers nadenken stemmende vragen bedoeld om te helpen verduidelijken van de persoonlijke waarden, persoonlijkheid stijl, professionele interesses en vaardigheden. Echter, in tegenstelling tot andere tests die een score of typologie produceren, deze tests niet.