Volgens de Universiteit van Delaware Career Services Center, kunnen "Onderscheidingen en Awards" worden opgenomen op een CV als een optionele categorie, naast de nodige informatie zoals uw naam, contactgegevens, carrièredoelstellingen, onderwijs, ervaringen, activiteiten en vaardigheden nodig.
Een categorie met het label "Onderscheidingen en Awards" met behulp van een kopopmaakprofiel consistent met de rest van je cv maken. Lijst van de categorie vóór je werkervaring of direct na. De plaatsing moet worden bepaald door hoe relevant zijn de awards naar de positie die u zoekt. Bijvoorbeeld: als de prijs voor de verkoper van het jaar is, en u voor een verkoop functie solliciteert, plaatst het voorafgaand aan de ervaring. Als de positie niet voor een verkoop functie is, plaatst u het na de sectie van de ervaring.
De awards nauwkeurig definiëren. Lijst van de kredietgever award, en de juiste volledige naam van de award, in plaats van de verkorte naam. Het opnemen van het jaar en het doel van de award. Bijvoorbeeld: "De schaduw dief Award voor Outstanding deelname aan sociale netwerken, 2010."
Lijst van de EER of awards individueel en opvallend, waardoor de categorie als aanvulling op uw ervaring en onderwijs. Verwijder irrelevante informatie in de categorie ruimte voor aanvullende bronnen die wijzen op uw kenmerken wilt besparen.
