Hoe u een verwijzing om te solliciteren naar een baan



Na een verwijzing bij het solliciteren naar een baan is een grote zegen. Niet alleen heeft de werkzoekende een baan gevonden toe te passen voor dat de asielzoeker kan niet zich bewust van geweest, de werkzoekende heeft ook een ingebouwde verwijzing die tot meer succes bijdragen kan in de landing de baan hebben. Via een verwijzing naar het solliciteren naar een baan is niet moeilijk; het belangrijkste onderdeel is professioneel en prettig wanneer de interactie met de persoon die de verwijzing en de inlenende onderneming. Het is ook een geweldig idee om dankbaarheid uitspreken aan de persoon die de verwijzing voor de gunst.

Wat die u nodig hebt

  • Printer
  • Papier
  • Pen
  • Bedankkaart
  • Vraag de persoon die noemde het standpunt als zij zou kunnen als een referentie fungeren. De persoon verwijzen u heeft waarschijnlijk al iets gezegd, zoals "mijn vriend Bob's bedrijf huurt. Moet je hem een gesprek", dus het verzoek moet niet veel van een verrassing, en de persoon die genoemde de baan heeft waarschijnlijk al verwacht een dergelijk verzoek. Het is nog steeds essentieel om te vragen eerst. Als het individu daarmee instemt, moet u haar mondeling bedanken.

  • Het bespreken van het bedrijf en vacature met de persoon die het standpunt om te zien noemde als alle informatie die kan worden opgenomen in de begeleidende brief kan worden opgedaan. Zijn er geen speciale vaardigheden, die het bedrijf is op zoek naar? Bijzondere ervaring? Als dat zo is, kunnen deze bijbehorende vaardigheden en ervaring in de begeleidende brief worden benadrukt.

  • Schrijf de sollicitatiebrief die zal worden voorgelegd aan de inlenende onderneming tijdens het toepassingsproces van de baan. Het opnemen van een korte zin die verwijst naar de persoon die de positie in de brief vermeld. Zo'n zin kon lezen, "mijn vriend Barbara Smith stelde ik contact met u opnemen over de leidinggevende positie", of misschien, "ik onlangs bezocht met uw VP van Accounting; Zij vermeldde dat uw bedrijf had een open leidinggevende functie." Een korte verwijzing naar de persoon die het standpunt noemde laat de werkgever weet er een gemeenschappelijk contact en degene die het standpunt noemde beveelt de werkzoekende.

  • De brief voltooien, print het uit als met behulp van een computer, ondertekent het en stuur het.

  • Schrijf een brief, handgeschreven bedankje aan de persoon die het over de baan, laat hem weten hoe veel zijn hulp wordt gewaardeerd.

Gerelateerde Artikelen

Hoe om te solliciteren naar de baan van een burgerlijk ingenieur

Hoe om te solliciteren naar de baan van een burgerlijk ingenieur

Een ingenieur is een professional die heeft behaalde een graad in hun vakgebied. Deze beroepen infrastructuur ontwerpen en vaak overzien de ze betrokken zijn bij projecten van het ontwerp. Veel studenten nastreven van een graad in de civiele techniek
Hoe om te solliciteren naar de baan van een verpleegkundige

Hoe om te solliciteren naar de baan van een verpleegkundige

Verpleegsters spelen een belangrijke rol in de gezondheidszorg. Vele verpleegsters verzorgen zieke en gewonde patiënten op een dagelijkse basis en ze helpen ook artsen met het uitvoeren van onderzoeken en labtesten. Gelukkig zijn er een verscheidenhe
Hoe om te solliciteren naar de baan van een Restaurant

Hoe om te solliciteren naar de baan van een Restaurant

Krijgen van een baan restaurant lijkt eenvoudig, maar er zijn concrete stappen die u nemen kunt om te verhogen uw kansen op het krijgen van ingehuurd. Restaurants hebben meestal veel meer kandidaten dan openingen, zodat om het even wat dat u doen kun
Hoe schrijf je een CV om te solliciteren naar de baan van een TV-Station

Hoe schrijf je een CV om te solliciteren naar de baan van een TV-Station

Dus je hebt net klaar met college en staat te popelen om het land een baan met uw lokale tv-station. Maar in de zeer competitieve entertainment markt, hoe kunt u samen het type van Toon-stoppen CV krijgt u die nodige rand? Of uw doel is om te beginne
Hoe om te solliciteren naar de baan van een verpleegkundige in Nieuw-Zeeland

Hoe om te solliciteren naar de baan van een verpleegkundige in Nieuw-Zeeland

Vaker wel dan niet, Nieuw-Zeeland ziekenhuizen en klinieken geconfronteerd met een tekort aan verpleegkundigen, waarin een fantastische kans voor verpleegkundigen uit over de hele wereld te winnen van werkervaring in een bijzonder mooie deel van de w
Hoe om een baan met Costco te krijgen en te slagen

Hoe om een baan met Costco te krijgen en te slagen

Costco Wholesale is een van Amerika's meest populaire magazijn club winkels met meer dan 400 plaatsen in de Verenigde Staten en Puerto Rico en ongeveer 150 winkels in zeven andere landen. Costco banen zijn enkele van de betere instap mogelijkheden en
Hoe om een baan als een vertaler te vinden

Hoe om een baan als een vertaler te vinden

Als je tweetalig bent, is het natuurlijk te willen vinden van een baan als vertaler. Vertaalopdrachten worden meestal freelance, zoals weinig bedrijven een behoefte aan een fulltime vertaler hebben. Toch met genoeg klanten, je kun een goed inkomen te
Hoe vindt een baan voor een herstellende alcoholist

Hoe vindt een baan voor een herstellende alcoholist

Alcoholisme is een beschermde handicap onder de Amerikanen with Disabilities Act. Daarom, potentiële werkgevers niet mogelijk gebruik van het feit dat u een behandeling onderging of zichzelf identificeren als een alcoholist tegen u wanneer overweegt
Hoe verplaatsen & een baan krijgen in Australië

Hoe verplaatsen & een baan krijgen in Australië

Australië is een smeltkroes van culturen, waar bijna de helft van de bewoners zijn geboren in het buitenland of een ouder uit het buitenland, volgens het ministerie van immigratie en burgerschap. Als u worden een van de 170.000 mensen die naar Austra
Hoe om een baan beschrijving beleid te herzien

Hoe om een baan beschrijving beleid te herzien

Beleid bieden structuur voor uw organisatie. Een van de belangrijkste van deze beleidsvormen is uw baan beschrijving Beoordelingen. Deze documenten moeten nauwkeurig vormen voor het werk dat is verricht door uw medewerkers als het soms een kwestie va
Hoe om een baan te wijten aan een interpersoonlijke conflicten te verlaten

Hoe om een baan te wijten aan een interpersoonlijke conflicten te verlaten

Interpersoonlijke conflicten op de werkplek kunnen zeer frustrerend en ze leiden vaak tot productiviteitsverlies, werknemer omzet, verhoogde client klachten, werkplek wrijving, stress, frustratie en angst. Bent u zeker dat u niet kunt oplossen van uw
Hoe om een baan werken met boeken te vinden

Hoe om een baan werken met boeken te vinden

Bent u een fervent lezer en boek minnaar, zijn de kansen dat je hebt nagedacht over het vinden van een baan werken met boeken. De mogelijkheden misschien wel meer dan u had gedacht. Je kunt jezelf omringen met boeken als u in een bibliotheek, een boe
Hoe om een baan te verlaten

Hoe om een baan te verlaten

Beslissen om een baan te verlaten, is een grote beslissing. Of verlaten om naar een concurrent of verlaten van de werkplek volledig, is er een goede manier om te stoppen. Branden van bruggen is nooit een goed idee, dus geen kwestie van welke, houd ee
Hoe om een baan te zijn van een verblijf at Home Mom te verlaten

Hoe om een baan te zijn van een verblijf at Home Mom te verlaten

Steeds meer vrouwen kiezen om te stoppen met hun baan om te worden van een verblijf at home mom. Bij het verlaten van de werkplek, is het best niet te branden alle bruggen. Er zijn manieren om te stoppen met een baan die respect tonen voor het bedrij