De federale familie en Medical Leave Act beschermt een medewerker van de baan als hij moet tijd opstijgen wegens een ernstige gezondheidstoestand. Die niet in het algemeen gelden voor plastische chirurgie, behalve wanneer medisch noodzakelijk. Werkgevers- en werknemersorganisaties eens over medisch noodzakelijke plastische chirurgie vaak wat, met beide kanten uiteindelijk het nastreven van juridische actie.
Ernstige gezondheid voorwaarden
Afwezigheidsregistratie in aanmerking komende werknemers hebben recht op maximaal 12 weken onbetaald verlof in een kalenderjaar als zij hebben gewerkt voor een bepaald aantal uren tijdens het voorgaande jaar. "Ernstige hygiënische omstandigheden," vereisen zoals gedefinieerd door de Afwezigheidsregistratie, of intramurale intramurale zorg; verlies van meer dan drie opeenvolgende werkdagen, terwijl onder de hoede van een zorgverlener; lopende behandeling voor een chronische aandoening; continue behandeling voor een aandoening die in het verlies van drie dagen werk resulteren zou indien onbehandeld; of verschillende kwesties met betrekking tot zwangerschap.
Kwalificatie van plastische chirurgie
Als u bij een ongeval geweest bent en herstelmaatregelen plastische chirurgie nodig, die in aanmerking zouden komen onder de Afwezigheidsregistratie. Als je een kankerpatiënt en plastische chirurgie nodig na verwijdering van een groei of de tumor, wordt deze procedure ook valt onder de Afwezigheidsregistratie. Het Amerikaanse ministerie van arbeid beschouwt dergelijke gevallen als "ernstige hygiënische omstandigheden," werknemers dergelijke plastische chirurgie ondergaan in aanmerking voor verlof onder de Afwezigheidsregistratie te maken.
Cosmetische chirurgie
Electieve cosmetische operatie--gedaan vooral om uw uiterlijk verbeteren en niet verwant aan andere gezondheidskwesties--komt niet in aanmerking onder de Afwezigheidsregistratie. Wat de Afwezigheidsregistratie beschouwt een "ernstige gezondheidstoestand" is echter enigszins brede. Als uw cosmetische chirurgie een intramurale ziekenhuis verblijf vereist, is het mogelijk dat u in aanmerking kan komen voor Afwezigheidsregistratie verlof. Dat moet ook gelden moeten ernstige complicaties optreden met betrekking tot uw operatie.
Rechterlijke beslissing
In een geval van 2011, de US District Court voor het Noord District van Illinois oordeelde in het voordeel van een vrouw die had gevraagd Afwezigheidsregistratie verlaten na bypass chirurgie. In Alcazar-Anselmo v. stad van Chicago, de eiser, Gladys Alcazar-Anselmo, opgeroepen haar werkgever, de stad van Chicago, ontleend aan de stad bemoeide met haar rechten verlof onder de Afwezigheidsregistratie te nemen en haar later ontslagen in vergelding voor haar medische verlof aanvraag. De eiser had ondergaan maagomleidingschirurgie, waarna ze 150 pond verloren. Al deze gewicht verliezen buitensporige hangende huid gemaakt over verschillende delen van haar lichaam. In zijn afzetting verklaarde haar dokter dat de overtollige huid tot een aantal medische problemen leiden kan. De verweerder aangevoerd dat dit slechts een potentieel probleem, niet een ernstig gezondheidsprobleem zoals vereist onder de Afwezigheidsregistratie was. Het Hof bepaald dat overtollige huid de eiser voor Afwezigheidsregistratie verlof als een ernstige medische aandoening kwalificeerde.
