Het leger wil leiders die inspireren hun troepen en het goede voorbeeld geven. Militaire leiderschap groepsactiviteiten vereisen would-be leiders om te werken als een team aan het welslagen van hun groep en, indien nodig, een leidende rol te nemen. Mensen op zoek naar meer verantwoordelijkheid in het leger kan het verbeteren van hun leiderschap in het veld met de groep te bestrijden en de afdrukstand Oefeningen of in de klas waar ze van ethiek en modern leiderschap theorie leren kunnen. In elke omgeving is het belangrijkste ding dat een deelnemer in een militaire groep oefening kan leren om het succes van zowel de groep als de opdracht voorafgaand aan zijn eigen plaats.
Teamwerk en de elementaire les
Leiderschap en teamwork zijn belangrijk op elk niveau van het leger, en deze waarden worden consequent benadrukt in militaire groepstraining. Fysiek veeleisend groep oefeningen kan worden ontworpen om één belangrijke les te leren. Een Marine Corps Sergeant helpen een Junior Reserve Officer Training Corps boor zei dat zijn doel was om te leren van de cadetten "dat een individu niet zal maken alleen... maar als een team kunnen ze het samen maken."
Oriëntatie en bestrijden oefeningen
Een gemeenschappelijke militaire groep leiderschap oefening gaat brengen van cadetten of de dienst leden in het bos waar ze moeten lezen van kaarten, analyseren de omgeving om hen heen en komen met plannen van aanval tegen rivaliserende groepen. In sommige gevallen kan een groep plan voor een aanval op stedelijk terrein. Het leger van de Reserve Officer Training Corp (ROTC) heeft een programma genaamd the Leader's trainingscursus voor studenten die willen worden van de officieren van de officieren. Het programma is verdeeld in vier fasen van de week-lange. Door de derde week "cadetten leren squad-niveau operaties door deelname aan de veeleisende veld oefeningen. Tijdens deze oefeningen wordt elke Cadet, op zijn beurt, opgeroepen tot hun ploeg in elk deel van een missie van orders ontvangen en analyseren van het terrein te maken van een plan om de doelstelling te bereiken. Al die tijd, receive Cadets gedetailleerde feedback over de capaciteiten van hun leiderschap."
Klaslokaal-instellingen
Wie militaire groepen leiden zou kunnen ook leren in een klaslokaal omgeving. Leiders moeten zitten kundig voor effectief communiceren en beheren van groep situaties. Een website van de ROTC beschrijft een cursus als aanbod cadetten een kans om te "leren/toepassing ethiek gebaseerde leiderschapsvaardigheden die individuele capaciteiten ontwikkelen en bij te dragen aan de opbouw van effectieve teams van mensen. Ontwikkelen van vaardigheden op het gebied van mondelinge presentaties, bondig schrijven, planning evenementen, coördinatie van de inspanningen van de groep."
Groep oefeningen in de civiele wereld
In het leger, het voltooien van de missie van de groep is de hoogste prioriteit. Leiders moedigen een onbaatzuchtige, "groep-first" houding onder hun ondergeschikten. Dit soort leiderschap laat weinig ruimte voor fout wanneer de doelstelling van de missie of welzijn van teamgenoten op de regel. Een leider die inspireert "vlekkeloze uitvoering" van de kant van degenen die werken onder haar mei ook vinden succes in het bedrijfsleven. Sommige veteranen maken een carrière onderwijzen van deze soorten oefeningen van teamwerk en leiderschap. Bijvoorbeeld, Afterburner, een organisatie van voormalige neergeschoten piloten leert cliënten om plannen te maken als een groep, de manier-piloten missies plan. Afterburner leert ook hun klanten om te "nabespreking" na hun "missie" in volgorde bepalen wat ging goed en wat moet worden verbeterd.
