Hoe om te interviewen voor een chemische afhankelijkheid Counselor positie



Chemische afhankelijkheid adviseurs helpen cliënten omgaan met alcoholisme en verslaving aan uitworpbeheersing onderworpen stoffen. Volgens het US Bureau of Labor Statistics, is een van uw belangrijkste prioriteiten als aanvrager aantonen dat uw opleiding en ervaring het werk, past aangezien vele bureaus zeer specifieke eisen hebben. Het interview biedt uw beste kans om te bespreken waarom u toepast, en waarom u illustreren de gewenste kwaliteiten geïdentificeerd in het Bureau carrièreprofiel--met inbegrip van een verbintenis tot het helpen van anderen en sterke interpersoonlijke vaardigheden.

Basisvereisten

  • Onderwijs- en licentievereisten variëren sterk. De BLS zegt bijvoorbeeld dat counselors in prive-praktijk moeten voltooien van 2.000 tot 4.000 klinisch gecontroleerde uur, een Braziliaanse examen en voldoen aan eisen van permanente educatie. Ook, volgens de "Amerikaanse nieuws & World Report," meer adviseurs nu verkrijgen bachelor's of master's degrees te winnen van expertise in gerelateerde velden als geestelijke gezondheid. Verwachten dat gedetailleerde vragen over uw geloofsbrieven en hoe een potentiële werkgever profiteert u als adviseur inhuren.

Carrière trackrecord

  • In de handleiding voor counseling van facility managers, de misbruik van de substantie van de VS en de Mental Health Administration beveelt onderzoekend kandidaten werk geschiedenis nauw te verhogen de kans op een goede huren. Volgens het Agentschap manual, een interviewer zal waarschijnlijk vragen waarom u wilt werken voor zijn bijzondere organisatie, en hoe het past bij uw loopbaanontwikkeling. Ook worden bereid uit te leggen waarom je weggaat uw huidige werkgever, evenals hoe je hebt gegroeid professioneel binnen het veld.

Klant relaties

  • Stof misbruik van klanten kan vaak regels overtreden, missen behandeling sessies of laat komt opdagen. Echter, volgens de Wisconsin Bureau voor geestelijkegezondheid en Substance Abuse diensten, als adviseur, u bent aangehouden om hogere normen van gedrag--zelfs wanneer clients niet reageren. Dientengevolge, kan de interviewer beschrijven enkele scenario's van dergelijk gedrag en vragen hoe je kan omgaan met hen. Hij kan dan een follow-up vragen om te meten hoe uw counseling stijl past benadering van de behandeling van de faciliteit.

Interpersoonlijke vaardigheden

  • Empathie en betrouwbaarheid zijn kenmerken van effectieve begeleiding, maar niet de enigen die interviewers verwachten in aanvragers. Nederigheid, respect voor anderen en intuïtieve communicatievaardigheden zijn even wenselijke eigenschappen, ook. Als de nota van de richtsnoeren van het Bureau beïnvloedt van een counselor presentatiestijl vaak weerstand tegen behandelingsopties. De interviewer kan beoordelen of kom je over als een niet-oordelende partner in het proces van herstel of een autoriteit figuur die impliceert dat een klant hervallen zal teleurstelling hem persoonlijk.

Andere overwegingen

  • De BLS verwacht dat de vraag naar de stof misbruik adviseurs 31 procent groeien door 2022, veel sneller dan andere beroepen. "Amerikaanse nieuws & World Report" adviseert echter dat één groot nadeel is een gebrek aan carrière mobiliteit buiten posities als lood counselor, klinische supervisor of programmadirecteur. Wees niet verbaasd als een wervingsmanager sondes uw houding ten opzichte van beperkte vooruitgang. Vele faciliteiten strijd om hoge consequenties en beperkte budgetten, te beheren is ook, dus van plan op het bespreken hoe u functioneren binnen deze beperkingen.

Gerelateerde Artikelen

Hoe om te interviewen voor een baan van Public Relations

Hoe om te interviewen voor een baan van Public Relations

Hoe om te interviewen voor een baan van Public Relations. Het goede nieuws voor iedereen die binnenkomt of omhoog te bewegen in public relations (PR) is dat het veld op de opleving. Het beroep van PR is hersteld van een dieptepunt in de vroege 2000s
Hoe om te interviewen voor een baan magazijn

Hoe om te interviewen voor een baan magazijn

Hoe om te interviewen voor een baan magazijn. Je ontdekt over de kans van een geweldige baan in een magazijn. U gemaild de werkgever uw CV, en je hebt het gesprek nodigt u uit voor een gesprek. Wat nu? Voorbereiding! Hoe goed je voor te bereiden voor
Hoe om te interviewen voor een beurs

Hoe om te interviewen voor een beurs

Hoe om te interviewen voor een beurs. U hebt uw projectvoorstel geschreven, grote verwijzingen gevonden en toegepast voor uw fellowship. Nu is het tijd voor het interview. Vele beurs ontvangers voelen dat het interview proces is de meeste zenuw wrack
Hoe om te interviewen voor een nieuwe directeur

Hoe om te interviewen voor een nieuwe directeur

Het inhuren van een professionele regisseur voor elke organisatie is een taak die niet licht moet worden genomen. Een bestuurder moet uitstekende vaardigheden die de organisatie richting van succes zal sturen. Fiscale verantwoordelijkheid, leiderscha
Hoe om te interviewen voor een vrouwenclub

Hoe om te interviewen voor een vrouwenclub

College corpora hebben vaak informele manieren voor het werven en interviewen vrouwenclub kandidaten, vaak aangeduid als potentiële beloftes, maar omvat wellicht enkele formele interviews. Interviewen voor een vrouwenclub is vergelijkbaar met het int
Hoe om te interviewen voor een baan onderwijs Yoga

Hoe om te interviewen voor een baan onderwijs Yoga

Interviewen voor een baan onderwijs yoga zal afhangen van veel waar u interviewen. Als er bij een familie sportschool of een YMCA, zullen de normen voor certificering om te leren over het algemeen niet zeer streng. Interviewen om te leren yoga op een
Hoe om te interviewen voor een baan serveerster

Hoe om te interviewen voor een baan serveerster

Enkele van de voordelen van een serveerster baan omvatten flexibele werktijden, goed salaris dankzij tips en, in de meeste gevallen, kortingen op restaurant maaltijden. Wanneer het interviewen voor een serveerster positie, is het belangrijk om te ove
Hoe om te interviewen voor een Copywriting baan

Hoe om te interviewen voor een Copywriting baan

Bij de beoordeling van potentiële tekstschrijvers, overwegen de werkgevers niet alleen schrijven mogelijkheid, maar ook mensen vaardigheden en het werken van stijlen. Dit komt omdat tekstschrijvers werkt als onderdeel van een team dat fotografen, gra
Hoe om te interviewen voor een baan afvalbeheer

Hoe om te interviewen voor een baan afvalbeheer

Voorbereid een sollicitatiegesprek is cruciaal en vaak maakt het verschil tussen ingehuurd of niet. Wanneer het interviewen voor een baan van afvalbeheer, bereid je met vragen, de juiste kleding en onderzoek over het bedrijf zodat u klaar bent om het
Hoe om te interviewen voor een baan bouw

Hoe om te interviewen voor een baan bouw

Het gebruikt te zijn dat van toepassing is voor werk op een bouwplaats betekende gewoon opdagen en de voorman te vertellen dat u geïnteresseerd waren in werken en hopelijk weglopen met een baan. Deze dagen, echter, zijn lang voorbij. Tegenwoordig, to
Hoe om te interviewen voor een baan Accounting

Hoe om te interviewen voor een baan Accounting

Een kandidaat voorbereiden om te interviewen voor een baan boekhoudkundige toetst haar hervatten om ervoor te zorgen dat zij voor een interview vraag die kan betrekking hebben op haar opleiding of ervaring klaar is. Ze moet ook vertrouwd raken met he
Hoe om te interviewen voor een baan van Financiën

Hoe om te interviewen voor een baan van Financiën

Interviewen voor een baan positie, financieren of anderszins, is vaak een enerverende ervaring die kan zelfs de meest doorgewinterde interview veteraan aarzelend. Er zijn methoden en tips die u kunt gebruiken tijdens uw financiën-interview dat zal he
Hoe om te interviewen voor een Part-Time baan

Hoe om te interviewen voor een Part-Time baan

Dus je hebt een fantastische part-time baan die alles heeft gevonden die u wilt: het juiste uur, het juiste loon en de juiste sfeer. Alles wat overblijft is om daadwerkelijk het land. Er is geen echt verschil tussen het interviewen voor een part-time
Hoe om te interviewen voor een onderzoek en ontwikkeling baan

Hoe om te interviewen voor een onderzoek en ontwikkeling baan

Onderzoek en ontwikkeling banen zijn beschikbaar in elk bedrijf. Als dit een carrière waarin u geïnteresseerd bent, moet dan u zeker dat u bereid bent te interviewen voor een onderzoek en ontwikkelen van de baan. Deze stappen kunt u zich richten op d