Functieomschrijving voor een ISO-coördinator



ISO, de International Standards Organization, is gewijd aan het creëren van de normen voor internationale producten en engineering ventures en tot een toename van internationale handel door het verminderen van angst voor producten met gebreken. Bedrijven die willen dat hun klanten weten dat ze kwaliteitsproducten zullen huren ISO coördinatoren om ervoor te zorgen dat zij volledig in overeenstemming zijn.

Zorgen voor kwaliteitscontrole

  • De ISO-coördinator zorgt ervoor dat producten die zijn gemaakt door een client voldoen aan ISO-normen en ook de verwachtingen van de klanten. Ze moet de bedrijfsprocessen om te bepalen of het is volgende ISO normen onderzoeken. Ze zorgt er ook voor dat alle nodige documentatie is voltooid. Wanneer nieuwe normen zijn vrijgegeven door de ISO, zet de ISO-coördinator trainingsprogramma's ontworpen om te werken van de vaardigheden van de werknemer.

Variabele arbeidsomstandigheden

  • Aangezien vrijwel elk bedrijf geïnteresseerd in exporteren kan het huren van een ISO-coördinator, kunnen de werkomstandigheden variëren. Bij sommige bedrijven, kan de ISO-coördinator voor de productie van aandoeningen zoals warmte, luide geluiden, chemische stoffen, gevaarlijke machines en andere gevaren worden blootgesteld. Meestal besteedt hij echter het merendeel van zijn tijd in schone en comfortabele office-instellingen.

Graad en ervaring

  • De opleidingseisen voor een ISO-coördinator zijn een bachelor's degree in engineering, statistieken of bedrijf. Voorkennis van het werken met ISO, moeten zij aantonen. Deze coördinatoren zijn consultants, dus ze goede communicatievaardigheden hebben moeten om uit te leggen van de ISO-normen aan hun klanten.

Langzamer dan gemiddelde Outlook

  • De noodzaak voor kwaliteitscontrole inspecteurs naar verwachting toenemen met slechts 6 procent via 2022, volgens het Bureau of Labor Statistics. Hoewel de totale industrie in de Verenigde Staten daalt, is er nog een vraag voor kwaliteitscontrole in de groeiende industrieën van de farmaceutische en medische apparatuur, volgens de BLS.

Winst

  • Hoewel de gemiddelde jaarlijkse loon voor een kwaliteitscontrole-inspector was $34,460 in 2012, volgens de BLS, verdient de specialistische kennis en ervaring van een ISO-coördinator hem een groter inkomen. Volgens de website van de banen gewoon gehuurd, een coördinator in Chicago in 2014 verdiende $58.000. Een in New York City een gemiddelde van $62.000 zou verdiend hebben, en één in Orlando, Florida, $47,000 zou verdiend hebben.

Gerelateerde Artikelen

Functieomschrijving voor een kamp-coördinator

Functieomschrijving voor een kamp-coördinator

Een kamp coördinator draagt veel hoeden en speelt vele verschillende rollen. Terwijl kampen in een verscheidenheid van thema's, locaties en stijlen komen, blijft de positie van de camp coördinator relatief stabiel in alle van hen. De kamp coördinator
Functieomschrijving voor een voorsprong coördinator

Functieomschrijving voor een voorsprong coördinator

Opgericht door de Amerikaanse Department of Health and Human Services, voorziet de voorsprong programma in financiering voor non-profit en profit-organisaties die bieden jeugd onderwijs, geestelijke ontwikkeling en nutritionele diensten aan gezinnen
Functieomschrijving voor een Client coördinator

Functieomschrijving voor een Client coördinator

De precieze rol van de coördinator van een client met elk bedrijf varieert en is afhankelijk van de aard van het bedrijf. Taken van de coördinator van een cliënt zijn vergelijkbaar met die van een receptioniste of administratief medewerker. Dit insta
Functieomschrijving voor een proces coördinator

Functieomschrijving voor een proces coördinator

Een proces coördinator helpt een productiebedrijf bedrijfsactiviteiten en productieprocessen te verbeteren. De coördinator houdt toezicht op de werkzaamheden van productie ondergeschikten en formuleert voldoende veiligheid beleid die aan industriesta
Functieomschrijving voor een Payroll-coördinator

Functieomschrijving voor een Payroll-coördinator

Een payroll-coördinator is belast met ervoor te zorgen dat werknemers van een bedrijf en aannemers accuraat en op tijd worden betaald. Payroll coördinatoren meestal werken onder toezicht van de directeur van de menselijke hulpbronnen, en verantwoorde
Functieomschrijving voor een ministerie coördinator

Functieomschrijving voor een ministerie coördinator

Christelijke gelovigen band samen als congregaties te aanbidden, minister aan hun eigen leden en outreach aan de Gemeenschap. Kerken organiseren hun activiteiten en ministeries op verschillende manieren, meestal onder leiding van een voorganger, de p
Functieomschrijving voor een Service-coördinator

Functieomschrijving voor een Service-coördinator

Een service-coördinator maakt afspraken voor diensten en goederen door niet-Microsoft-leveranciers. De meeste diensten worden gecoördineerd namens van mensenrechten of sociale diensten. De coördinator brengt in buiten services om ervoor te zorgen dat
Functieomschrijving voor een borg-coördinator

Functieomschrijving voor een borg-coördinator

In vastgoedtransacties, borg officieren fungeren als de tussenpersoon tussen de verkoper, de koper en de uitlener en vergemakkelijken van het verkeer van fondsen volgens de bepalingen van het onroerend goed contract. Echter voordat hij officier van d
Functieomschrijving voor een overgang-coördinator

Functieomschrijving voor een overgang-coördinator

De specifieke kenmerken van de taakbeschrijving voor de coördinator van een overgang staan door elke potentiële werkgever. Het is afhankelijk van de behoeften binnen hun scholen. Echter, er zijn normen van het werk dat kan worden verwacht, zoals verm
Functieomschrijving voor een HRIS coördinator

Functieomschrijving voor een HRIS coördinator

HRIS of human resources-informatiesysteem, coördinator is verantwoordelijk voor het invoeren van gegevens van de menselijke hulpbronnen in het computersysteem van een organisatie en ervoor te zorgen dat de ingevoerde gegevens is nauwkeurig en verwerk
Functieomschrijving voor een personele coördinator

Functieomschrijving voor een personele coördinator

Personeel coördinatoren zijn verantwoordelijk voor de personeelsbehoeften van een bedrijf. Mensen in deze positie intern als onderdeel van een grotere afdeling human resources kan werken of kunnen zij aannemers ingehuurd door het bedrijf te verzorgen
Functieomschrijving voor een MIS-coördinator

Functieomschrijving voor een MIS-coördinator

Een management informatie systemen-coördinator is verantwoordelijk voor de planning, leiding en coördinatie van informatie systeemservices. De MIS-coördinator meestal rapporteert aan een bestuurder, chief information officer bij of chief executive of
Functieomschrijving voor een Outreach coördinator

Functieomschrijving voor een Outreach coördinator

Een outreach coördinator werkt meestal voor een non-profit, medische of community outreach-organisatie. Deze professionals organiseren van fondsenwervers, mediagebeurtenissen en andere diensten.De meeste werkgevers vereisen een bachelor's degree in s
Functieomschrijving voor een Preschool coördinator

Functieomschrijving voor een Preschool coördinator

Preschool coördinator heeft de verantwoordelijkheid voor het organiseren en leiden van de ontwikkeling en uitvoering van geïndividualiseerd onderwijs programma's (IEPs) voor kleuters. De coördinator identificeert onderwijskansen voor peuters door stu