Als u hebt ontslagen in Californië, is er een goede kans dat u in aanmerking voor werkloosheidsuitkeringen. Een grote bepalende factor in u in aanmerking komt is de geschiedenis van uw inkomsten. U hoeft niet te hebben gewerkt voor een bepaalde tijdsduur, maar hebt u moet voldoende loon verdiend tijdens een vooraf bepaalde basisperiode te kwalificeren voor een claim. In het algemeen, dit betekent dat u moet begonnen verdienen loon ten minste drie maanden voordat u bestand voor werkloosheid.
Californië werkloosheid Basics
De staat Californië biedt in aanmerking komende werkloze personen een per maximumvoordeel van $450. De betaling van het exacte voordeel hangt af van afgelopen winst, maar als een vuistregel, voordeelbetalingen werk te zijn ongeveer de helft van de gemiddelde wekelijkse winst tijdens de basisperiode. Vanaf 2015 laatste werkloosheidsuitkeringen een maximum van zes maanden. Om te kwalificeren voor de werkloosheid, moet u hebben is ontslagen plaats voor oorzaak in brand gestoken. U mei zitten kundig voor verzamelen als u afsluit, maar alleen als het was vanwege een ernstig probleem als discriminatie, intimidatie of onveilige situaties. Om te blijven in aanmerking komen voor werkloosheidsuitkeringen, moet u beschikbaar zijn voor werk en het actief op zoek naar.
Bepalen van de standaard basisperiode
U moet een voldoende hoeveelheid van de lonen in uw standaard basisperiode om een claim hebt verdiend. Volgens California's Guide to voordelen en diensten voor arbeidsvoorziening is uw basisperiode de eerste vier van de vijf voltooide kwartalen voordat u ingediend voor de werkloosheid. Bijvoorbeeld, als u bestand voor werkloosheid op 1 Dec. 2015, zou uw basisperiode juli 2014 tot juni 2015.
Lonen in de standaard basisperiode
Om te kwalificeren voor de voordelen, moet u hebt verdiend ten minste $1.300 in een kwart van de basisperiode. Als alternatief, als u ten minste $900 verdiend in de hoogste kwartaal en uw totale basisperiode inkomsten minstens 1,25 maal uw inkomsten in het hoogste kwartaal zijn, u ook in aanmerking. Zeg bijvoorbeeld dat je 1.400 dollar verdiend in een kwart van uw basisperiode en nul in de anderen. U in aanmerking komt voor een uitkering. Nu zeggen dat je 1.000 dollar, $1200, 800 dollar en $900 verdiend per kwartaal voor uw standaard basisperiode. Uw loon in de hoogste-verdienen kwartaal zijn 1.200 dollar, en uw totale loon in de basisperiode zijn $3.900. Omdat $3.900 meer dan 1.200 dollar vermenigvuldigd met 1,25 is, u nog steeds in aanmerking komt.
Alternatieve basisperiode
Als u niet genoeg in de standaard basisperiode verdien te kwalificeren, bent je niet pech. De staat Californië heeft een alternatieve basisperiode die de Commissie overwegen zal als je niet voldoende winst in de standaardmarge hoefde. De alternatieve basisperiode is de vier meest recente voltooide kwartalen voordat u uw claim ingediend. Bijvoorbeeld, als u ingediend, 1 Dec. 2015 zou uw alternatieve basisperiode oktober 2015 door middel van September 2015. De winst eisen zijn hetzelfde als voor de standaard basisperiode.
