Coördinatoren van de service een waardevolle service verlenen aan vele leden van de Gemeenschap zoals senioren, personen met speciale behoeften en gezinnen met lage inkomens wonen in overheid-bijgewoonde behuizing (zie referentie 2). Als u op zoek bent om te huren van een service-coördinator, zijn er enkele belangrijke vragen die je vragen moet om ervoor te zorgen dat de service-coördinator die u huren een goede pasvorm voor de baan zal zijn.
Kwalificaties
Stel de kandidaat vragen als hij gekwalificeerd voor de baan is (zie referentie 1). Terwijl zijn CV voor zichzelf spreken kan, de kandidaat het antwoord op deze vraag kan waardevol inzicht verschaffen in vast te stellen of hij de juiste persoon voor de job. Vraag de kandidaat over het niveau van de school die hij is voltooid. Als hij een universiteitsgraad heeft, bepalen of zijn diploma geschikt genoeg is om hem voor een carrière in de dienst coördinatie hebben voorbereid. Ook vragen de kandidaat of hij heeft geen speciale persoonlijke vaardigheden die hem van de andere kandidaten scheiden kunnen. Tot slot, vragen de kandidaat als hij ervaring in het veld service coördinatie heeft.
Interpersoonlijke vaardigheden
Stel de kandidaat vragen over zijn interpersoonlijke vaardigheden. Verhoudt hij zich goed met anderen? Hij genieten van zijn rond ouderen of mensen met een handicap? Soort vragen zal helpen bepalen als de kandidaat-lidstaten een goede keuze is. Idealiter zullen de kandidaat-lidstaten kunnen niet alleen om te helpen van patiënten met hun handicap, maar ook verder te gaan dan de call of duty door interactie met patiënten.
Vreemde talen
Vraag de kandidaat als hij bedreven in geen vreemde talen is. Die behoefte hebben aan een service coördinator spreken vele verschillende talen. Als een kandidaat een andere vreemde taal spreekt, kan die kandidaat zinvol zijn bij het verlenen van diensten aan niet-Engels sprekende patiënten.
Vervoer
Sommige bedrijven en instanties die dienst coördinatie bieden wellicht niet de nodige middelen om hun werknemers met vervoer naar patiëntenverenigingen huizen. Als dit het geval is, kan de kandidaat moet hebben zijn eigen vervoer. Vraag de kandidaat als hij betrouwbaar vervoer heeft.
Planning
De service coördinator kandidaat vragen wat voor soort plannen zou hij voor patiënten met verschillende handicaps ontwikkelen en hoe hij zou willen ontwikkelen die plannen (zie referentie 1). Een service-coördinator moet voldoende en betrouwbare dienstverlening aan zijn patiënten nog afstemmen op die dienst aan de specifieke behoeften van elke individuele patiënt. Welke speciale strategieën of vaardigheden kan hij bieden dat onderscheidt hem andere kandidaten?
