Elk huishouden besteedt geld aan belastingen, voeding, energie, vervoer, huisvesting en consumptiegoederen en diensten te bereiken een levensstandaard. De hoeveelheid geld die een huishouden besteedt op deze items is de kosten van levensonderhoud. De kosten van levensonderhoud varieert van tijd tot tijd afhankelijk van hoeveel een huishoudelijke behoeften te besteden aan haar levensstandaard te handhaven. Inflatie is het gevolg van aanhoudende stijgingen van de kosten van levensonderhoud.
Effect van inflatie op salarissen
Amerikaanse inflatie is gestaag gestegen sinds 1952, volgens Charles R. Nelson in zijn boek "Macroeconomics: An Introduction." Als de inflatie stijgt, daalt de koopkracht van een dollar. Als een salaris statische blijft en nooit toeneemt, zal het minder koopkracht hebben na verloop van tijd verlaten van het individu niet in staat om haar levensstandaard. Werknemers en vakbonden liever arbeidsovereenkomsten een clausule garanderen een loonsverhoging van kosten van levensonderhoud elk jaar op te nemen.
Indexcijfer van de consumptieprijzen
Aangezien het niet mogelijk om bij te houden van de variaties in de kosten van levensonderhoud voor elk huishouden is, houdt het Amerikaanse Department of Labor Bureau of Labor Statistics inflatie met de consumentenprijsindex. De index is niet precies hetzelfde voor kosten van levensonderhoud als het omvat niet het effect van belastingen en variaties in de aankoop van gedrag als gevolg van inflatie. Veel werkgevers en vakbonden gebruiken echter de index als basis voor kosten van levensonderhoud loonsverhogingen.
Jaarlijkse salaris beoordelingen
De meeste werkgevers Bekijk salarissen jaarlijks. Zij mogen een beloning verhoging na die dit overzicht, maar ze niet verplicht zijn om dit te doen, tenzij het in een Unie van het contract of van een individuele werknemer contract. Werkgevers onderzoeken verschillende factoren te bepalen of, en door de manier waarop veel, zullen ze het verhogen van salarissen. Werkgevers willen hun lonen om concurrerend te zijn als dit hen helpt te werven en behouden van geschoolde werknemers. Lokale labor marktomstandigheden en verhogingen verleend door andere lokale bedrijven kunnen een werkgever te verhogen van salarissen of riskeert werknemers aanmoedigen. Vermogen om de verplichtingen van de werkgever te betalen is ook een belangrijke factor als het bedrijf moet rendabel blijven.
Roltrap clausules
Als werkgevers geen juridische verplichting hebben om de verplichtingen van de werkgever salaris te verhogen, liever werknemers en vakbonden clausule op te nemen een roltrap in de arbeidsovereenkomst. Een roltrap clausule voorziet in een jaarlijkse loonsverhoging op basis van een externe meting, meestal CPI. Terwijl een roltrap clausule gebonden aan inflatie een medewerker van de huidige levensstandaard beschermen zal, mag een salarisverhoging inflatie als uit te breiden van een werknemer de koopkracht.
