Hoofdonderzoeker van salaris



Een van de best betalende posities op het gebied van wetenschappelijk onderzoek is dat van de hoofdonderzoeker. Deze werknemers zijn nauw betrokken bij de dagelijkse bewerkingen van het onderzoek in de verschillende soorten projecten en kunnen veel van de toezichthoudende taken. In ruil daarvoor verdienen de belangrijkste onderzoekers vaak een jaarsalaris meer dan $100.000 per jaar. Belangrijkste onderzoekers bezig met subsidie-gefinancierde projecten vaak hebben hun salaris afgetopt volgens de richtlijnen van de subsidie.

Salaris

  • Het gemiddelde salarisniveau voor alle natuurwetenschappen managers, met inbegrip van onderzoek onderzoekers, werken in Amerika in 2012 was $115,730 per jaar, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Belangrijkste onderzoekers hebben de neiging om hogere salarissen dan de meeste managers van techniek en wetenschap als gevolg van hun onderzoek van de hoofdrol. De bovenste 10 procent van loon-verdienen belangrijkste onderzoekers die betrokken zijn bij onderzoek van de natuurwetenschappen verdiend ten minste $187,200 per jaar in 2012. De bovenste 25 procent van de loon-verdienen belangrijkste onderzoekers die betrokken zijn met engineering verdiend ten minste $147,180 per jaar in 2010, volgens het bureau.

Werkgelegenheid

  • Er waren 51,600 natuurwetenschappen managers, met inbegrip van de belangrijkste onderzoekers, werken in de Verenigde Staten in 2012, volgens de BLS. Top werkgevers van belangrijkste onderzoekers omvatten staat en federale overheden, architectural engineering, farmaceutische productie- en wetenschappelijk onderzoek. Functie-eisen voor de belangrijkste onderzoekers omvatten typisch bouw methoden van gegevensverzameling, gegevensrecords maken, adviseren van overheidsinstanties en particuliere organisaties op basis van onderzoeksresultaten en opleiding anderen onderzoeksmethoden toe te passen.

Salary Cap

  • Belangrijkste onderzoekers werken voornamelijk met subsidie-gefinancierde onderzoeksprojecten waaraan honderdduizenden of zelfs miljoenen dollars in de financiering van particuliere en gouvernementele organisaties. Deze organisaties plaatsen meestal een salary cap op wat die in verschillende posities binnen een project verdienen kunnen terwijl werkzaam op het project. Bijvoorbeeld, de Amerikaanse National Institutes of Health afgegeven een salaris cap van $199,700 per jaar, of $16,642 per maand, voor elke uitvoerende positie met een project gefinancierd door een subsidie van de NIH vanaf 2010.

Baan Outlook

  • Kansen op werk voor Natuurwetenschappen belangrijkste onderzoekers moest experctex 6 procent in de tien jaar voorafgaand 2022, volgens de BLS, stem op enigszins langzamer dan gemiddelde groei. Gedeeltelijk attributen de BLS dit aan dat feit dat "onderzoek-en ontwikkelingsactiviteiten steeds uitbesteed aan gespecialiseerde wetenschappelijke diensten aan ondernemingen worden," die leidt tot sommige consolidatie van leidinggevende functies.

Gerelateerde Artikelen

Uitleg van de aftrek van salaris

Uitleg van de aftrek van salaris

De hoeveelheid geld gestort op uw bankrekening op payday is minder dan uw salaris of loon als gevolg van de loonlijst inhoudingen. Naast de belastingen die de wet vereist dat uw werkgever om te onthouden van uw salaris, moet u wellicht optionele aftr
Bespreken van salaris in een Interview

Bespreken van salaris in een Interview

Onderhandelen over salaris in een sollicitatiegesprek is niet zo eenvoudig als het toevoegen van een paar duizend dollar aan uw huidige salaris. U moet een game plan klaar als het gaat om praten salaris. Maar het plan hoeft niet cijfers of onderhande
De gemiddelde persoonlijke assistent van salaris

De gemiddelde persoonlijke assistent van salaris

Personal assistants werken meestal voor kaderleden of op hoog niveau managers, verslagen typen, organiseren van bijeenkomsten en de behandeling van facturen. Personal assistants ook kopieën, stukken maken en verzenden van faxen uit voor hun bazen. Pe
Hoe schrijf je een reden voor het verhogen van tarieven van salaris

Hoe schrijf je een reden voor het verhogen van tarieven van salaris

Verhogen van salaris tarieven vereist zorgvuldige denken en planning. Volgens Entrepreneur.com niet te veel ondernemers werknemer betalen verhogingen verbinden met bedrijfsdoelstellingen. Dit kan zeer kostbaar zijn voor het bedrijf. Betalen verhoging
Hoe om te weigeren een brief aanbod als gevolg van salaris

Hoe om te weigeren een brief aanbod als gevolg van salaris

Wanneer u een baan krijgen maar dan ontdek de werkgever is het aanbieden van veel minder in de weg van salaris dan je gehoopt, is het altijd goed te blijven diplomatieke en te zaaien de zaden voor een andere gelegenheid in de toekomst. Weigeren de jo
Wat Is de betekenis van salaris uitbetalingen?

Wat Is de betekenis van salaris uitbetalingen?

In eenvoudige termen is een salaris uitbetaling de hoeveelheid geld die een loondienst elke betaaldag ontvangt. Echter, in tegenstelling tot de lonen betaald uurloon werknemers, een salaris is niet gebaseerd op de hoeveelheid tijd werkte. Anders word
Californië overbetaling van salaris wetgevingen

Californië overbetaling van salaris wetgevingen

Zelfs met een geautomatiseerde payroll-systeem, fouten gebeuren. Het is niet ongebruikelijk dat een werkgever van Californië om per ongeluk teveel betaalt loon of salaris aan een werknemer. Het teveel betaalde terug te verdienen is niet zo eenvoudig
De gemiddelde Master elektricien van salaris

De gemiddelde Master elektricien van salaris

Master elektriciens, ook bekend als senior elektriciens, zijn ervaren professionals op het gebied van inspectie, installeren, herstellen, aanpassen en onderhouden van elektrische en elektronische systemen, apparatuur en circuits. Elektriciens vaak st
Hoeveel Is een begrafenisondernemer van salaris?

Hoeveel Is een begrafenisondernemer van salaris?

Morticians, die kunnen ook worden aangeduid als Begrafenisondernemers of Begrafenisondernemers, regelingen te treffen voor begrafenissen volgens de wensen van de overledene individuele en zijn of haar familieleden. Het salaris voor een begrafenisonde
Hoe een lijst van salaris in een vacature

Hoe een lijst van salaris in een vacature

De onthulling van het salaris in een werkaanbieding kan netelig zijn. U wilt niet gaan door tientallen CV's die worden verzonden door mensen die onder zijn gekwalificeerd voor de functie tijd te verspillen. U ook wilt niet missen op de perfecte kandi
Invloed van salaris & voordeel beheer strategieën op de organisatorische prestaties

Invloed van salaris & voordeel beheer strategieën op de organisatorische prestaties

Elk bedrijf is geabonneerd op een iets andere compensatie en voordelen strategie, maar de meeste van die strategieën beogen te werven en behouden van top industrie talent. Compensatie strategieën ondersteunen bedrijfsdoelstellingen door motiving werk
De gemiddelde TVA nucleaire Security Officer van salaris

De gemiddelde TVA nucleaire Security Officer van salaris

De Tennessee Valley Authority is's lands grootste macht provider. Vanaf 2011 behandelt het de energiebehoeften van negen miljoen mensen, voornamelijk in Tennessee en omringende landen zoals Alabama, Georgia, Mississippi en Virginia. Tot de faciliteit
Beginselen voor het vaststellen van salaris

Beginselen voor het vaststellen van salaris

Tot oprichting van concurrerende salarisschalen zijn ingedeeld, kunnen een effectieve manier om het aantrekken van gekwalificeerde kandidaten, het motiveren van uw bestaande arbeidskrachten en het verminderen van de omzet binnen uw bedrijf. De combin
Wat Percentage van salaris moet worden opgeslagen voor noodfondsen?

Wat Percentage van salaris moet worden opgeslagen voor noodfondsen?

Geld besparen voor een regenachtige dag. Dat oude advies is vandaag, nog steeds geldig volgens de meeste financiële goeroes. Zelfs deskundigen niet nog eens over de vraag of het belangrijker te besteden uw geld sparen van hoge rente schuld te betalen